Unsere Wirtschaftsstrafrechtsboutique gehört zu den führenden in Deutschland und ist auf allen Gebieten des Wirtschaftsstrafrechts tätig. Zu unseren Mandanten gehören internationale und nationale Unternehmen.
Wir suchen ab sofort
- Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d),
- Referendare (m/w/d),
- und Associates (m/w/d)
mit Vorkenntnissen und Leidenschaft im Bereich des Wirtschafts- und Steuerstrafrechts.
Für Ihre Bewerbung als Associate (m/w/d) in unserer Sozietät möchten wir auf folgendes Ausschreibungsprofil hinweisen:
Ihr Profil
- zwei überdurchschnittliche Staatsexamina,
- strafrechtliche Profilierung (z.B. einschlägige Berufserfahrung, Promotion, Referendariat, Tätigkeit als Repetitor oder an einem Lehrstuhl, LL.M.),
- dies gern auch verbunden mit Erfahrung oder Interesse im Zivilrecht mit wirtschaftsstrafrechtlichen Bezügen zwecks Unterstützung des Dezernates von Herrn RA Prinzenberg,
- eloquentes und sicheres Auftreten sowie hervorragende Teamfähigkeit,
- mindestens gute Englischkenntnisse.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Verteidigung von Individuen und Unternehmen in Straf- und Bußgeldverfahren gegenüber Strafverfolgungs- und Aufsichtsbehörden im In- und Ausland (z.B. mittels Erstellung von Verteidigungsschriftsätzen im Ermittlungs-, Zwischen- und Hauptverfahren, Koordinierung mit internen Untersuchungen sowie entsprechender PR-Strategie), teilweise auch in länderübergreifenden Ermittlungsverfahren,
- Unterstützung und Begleitung von Individuen und Unternehmen bei behördlichen Durchsuchungen,
- Compliance-Beratung, z.B. zu Fragen des Wirtschafts- und Steuerstrafrechts, des IT-Rechts sowie des Aufsichtsrechts,
- gegebenenfalls auch Unterstützung des zivilrechtlichen Dezernates mit wirtschaftsstrafrechtlichen Bezügen von Herrn RA Prinzenberg.
Das bieten wir:
- eine ebenso spannende wie vielseitige Tätigkeit in anspruchsvollen Mandaten,
- frühzeitig eigenverantwortliche Tätigkeit mit Mandantenkontakt bei zugleich enge Partneranbindung,
- flexible Hybrid-Modelle (Standortanbindung mit individueller Remote-Regelung),
- angemessene Vergütung und hervorragende Aufstiegschancen zum Salary-Partner und Partner.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.
